2022年勞動(dòng)保障協(xié)理員每日一練《理論知識》10月22日專為備考2022年理論知識考生準(zhǔn)備，幫助考生通過每日堅(jiān)持練習(xí)，逐步提升考試成績。
判斷題
1、影響勞動(dòng)力需求的因素主要有經(jīng)濟(jì)發(fā)展、經(jīng)濟(jì)體制、技術(shù)進(jìn)步等。
答 案：對
2、勞務(wù)派遣只涉及勞務(wù)派遣單位和被派遣勞動(dòng)者兩方主體。
答 案：錯(cuò)
3、街道和社區(qū)勞動(dòng)保障工作平臺的建設(shè)必須做到“六到位”。
答 案：對
單選題
1、毛軍從事個(gè)體經(jīng)營后可申請享受靈活就業(yè)人員社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼，以下說法不正確的是()。
- A：因毛軍從事個(gè)體經(jīng)營，其享受靈活就業(yè)社保補(bǔ)貼的期限沒有限制
- B：毛軍要申請享受靈活就業(yè)社保補(bǔ)貼，首先應(yīng)申報(bào)就業(yè)
- C：毛軍要申請享受靈活就業(yè)社保補(bǔ)貼，本人要繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)
- D：相關(guān)部門對毛軍享受靈活就業(yè)社保補(bǔ)貼的申請審核后，將補(bǔ)貼資金直接支付給毛軍本人
答 案：A
2、在政策咨詢中對勞動(dòng)保障協(xié)理員的基本要求一是熟練掌握當(dāng)前的有關(guān)政策，二是( )，三是準(zhǔn)確解答咨詢?nèi)怂岢龅膯栴}，四是態(tài)度誠懇、耐心細(xì)致。
- A：準(zhǔn)備好各種宣傳資料
- B：準(zhǔn)備好咨詢材料和接待場所
- C：全面把握咨詢?nèi)怂儐柕膬?nèi)容
- D：對咨詢?nèi)撕妥稍儍?nèi)容做好記錄
答 案：C
3、組織職業(yè)技能培訓(xùn)應(yīng)當(dāng)根據(jù)勞動(dòng)力市場需求和( )，確定培訓(xùn)項(xiàng)目，制定培訓(xùn)計(jì)劃，著力開展適當(dāng)?shù)穆殬I(yè)技能培訓(xùn)。
- A：下崗失業(yè)人員的家庭人口數(shù)
- B：下崗失業(yè)人員的道德水準(zhǔn)
- C：下崗失業(yè)人員的創(chuàng)業(yè)能力
- D：下崗失業(yè)人員的特點(diǎn)
答 案：D
多選題
1、用人單位制定的勞動(dòng)規(guī)章制度違反法律、法規(guī)規(guī)定的，應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任是( )。
- A：由勞動(dòng)保障行政部門給予警告
- B：由勞動(dòng)保障行政部門責(zé)令改正
- C：由勞動(dòng)保障行政部門處以罰款
- D：對勞動(dòng)者造成損害的，承擔(dān)賠償責(zé)任
答 案：ABD
2、動(dòng)態(tài)跟蹤的信息處理一般包括()方式
- A：信息系統(tǒng)處理
- B：基本信息表
- C：電子臺帳記錄
- D：手工臺帳記錄
答 案：ACD
3、管理信息系統(tǒng)的功能有()
- A：確定信息需要.
- B：收集處理信息
- C：促使信息得到使用
答 案：ABC
主觀題
1、就業(yè)援助對象在人格方面的基本特征?
答 案：缺乏自信，害怕挫折，當(dāng)遇到挫折時(shí)，常缺少理性分析，易情緒化。